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職位名稱:HRBP |
公司名稱:廣東廣康生化科技股份有限公司 |
工作地點:英德市沙口鎮紅豐管理區 |
月薪標準:面議 |
學歷要求:大專 |
工作類型:全職 |
性別要求:不限制 |
有效期:本信息 一月內 有效 |
聯系電話:請登錄網站后查看 |
聯系人:朱小姐 |
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崗位職責:
1.擔當業務部門負責人的人力資源顧問與合作伙伴,為組織發展提供人力資源支持,定期進行組織盤點,在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施;
2.主動與事業部管理層、一線主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級間的有效傳遞;
3.開展員工訪談,掌握員工動態和個人需求,并協助部門開展員工關懷活動和培訓;
4.在業務部門內推動公司層面的變革,負責完善業務部門人力資源的制度、流程、體系;提升人力資源運作效率;
5.對業務有洞察力,快速學習并推進到業務團隊的發展,協助部門進行內部組織結構優化,提高團隊凝聚力,提高核心員工的穩定性。
6.傳承公司文化,發揚價值觀,建設溝通渠道,保證組織的持續健康成長;
任職標準:
1.本科及以上學歷,3-5年以上的HRBP經驗,在招聘/績效管理/員工關系/組織發展等某一模塊有豐富的經驗。,有制造業或者農化企業經驗優先考慮;
2.具有良好的業務理解力和洞察力,能夠從外部市場+內部業務角度形成深刻理解,進行HR的工作規劃以及對應方案;
3.具有對人和對組織的敏感度,能夠進行組織&人員診斷,并針對問題,形成有效方案并能夠推進落地;
4.有親和力;能夠從組織文化和團隊建設的角度進行診斷和設計,促進組織能量的提升;
4.優秀的溝通協調和關系建立能力,能夠勝任多任務多角色的工作環境;
5.強烈的自我驅動力,較強的快速適應、學習能力及抗壓能力。
6.可接受長期出差,根據業務需要不定期落地至工廠開展工作